Антикоррупционная деятельность

         В УЗ «ГОКЦ «Психиатрия-наркология» работает «телефон доверия» по противодействию коррупции.

         Обо всех случаях  злоупотребления служебным положением, дачи взятки, получении взятки, злоупотреблении полномочиями либо ином незаконном использовании сотрудниками Центра своего должностного положения  Вы можете сообщить по номеру телефона (0152) 39 83 24, время работы с 8.00-16.00 час.

         По телефону "Нет коррупции" принимается и рассматривается информация о фактах коррупционных проявлений в деятельности сотрудников Центра.

         Обращаем Ваше внимание на то, что статьями 188 и 189 УК Республики Беларусь предусмотрена уголовная ответственность за заведомо ложный донос о совершении преступления, клевету и оскорбление.

         В соответствии со статьей 9.2, 9.3 Кодекса РБ об административных правонарушениях предусмотрена административная ответственность за клевету и донос в размере до 30 базовых величин.

         Во исполнение Закона Республики Беларусь от от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией» в целях предотвращения и пресечения коррупционных правонарушений в учреждении здравоохранения «Гродненский областной клинический центр «Психиатрия-наркология» создана комиссия по противодействию коррупции. Приказ главного врача от 10.09.2018 № 226-П «О мерах по совершенствованию антикоррупционной работы».

      1. Комиссия по противодействию коррупции (далее - Комиссия) создается в УЗ «ГОКЦ «Психиатрия-наркология» (далее - Центр) для предупреждения коррупционных проявлений в Центре. При реализации возложенных на неё задач осуществляет взаимодействие с контролирующими, правоохранительными органами, комиссией по предупреждению коррупционных проявлений Главного управления здравоохранения Гродненского областного исполнительного комитета.


           

  2. Комиссия является постоянно действующей. Состав комиссии формируется из числа работников Центра, в том числе курирующих(осуществляющих) финансово-хозяйственную и производственную деятельность, бухгалтерский учет, распоряжение бюджетными денежными средствами, сохранность собственности и эффективное использование имущества, кадровую и юридическую работу в количестве не менее пяти человек. Персональный состав комиссии утверждается приказом главного врача Центра.


           

      3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь от 15 июля 2015 года N 305-3 «О борьбе с коррупцией» (Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь, 23.07.2015, 2/2303), иными актами законодательства, в том числе Типовым положением, утверждённым Постановлением Совета Министров Республики Беларусь «Об утверждении Типового положения о комиссии по противодействию коррупции» от 26.12.2011 №1732 и настоящим Положением о комиссии.   


     4. Основными задачами комиссии являются:

           
  • аккумулирование информации о нарушениях законодательства о борьбе с коррупцией, совершенных работниками Центра;

  • обобщение и анализ поступающей, в том числе из государственных органов, осуществляющих борьбу с коррупцией, информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками Центра;

  • своевременное определение коррупционных рисков и мер по их нейтрализации;

  • разработка и организация проведения мероприятий по противодействию коррупции в Центре, анализ эффективности принимаемых мер;

  • координация деятельности структурных подразделений Центра по реализации мер по противодействию коррупции;

  • взаимодействие с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;

  • рассмотрение вопросов предотвращения и урегулирования конфликта интересов;

  • рассмотрение вопросов соблюдения правил этики государственного служащего (корпоративной этики);

  • принятие мер по устранению последствий коррупционных правонарушений, правонарушений, создающих условия для коррупции, и иных нарушений антикоррупционного законодательства.

           

     5. Комиссия в целях решения возложенных на нее задач осуществляет следующие основные функции:

           
  • участвует в пределах своей компетенции в выполнении поручений вышестоящих государственных органов по предотвращению правонарушений, создающих условия для коррупции и коррупционных правонарушений;

  • ведет учет поступающей из правоохранительных и контролирующих органов, иных государственных органов и организаций и содержащейся в обращениях граждан и юридических лиц информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками Центра и анализирует такую информацию;

  • заслушивает на своих заседаниях руководителей структурных подразделений о проводимой работе по профилактике коррупции;

  • взаимодействует с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;

  • принимает в пределах своей компетенции решения, а также осуществляет контроль за исполнением данных решений;

  • разрабатывает меры по предотвращению либо урегулированию ситуаций, в которых личные интересы работника Центра, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей;

  • разрабатывает и принимает меры по вопросам борьбы с коррупцией;

  • вносит руководителям структурных подразделений Центра предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности подчиненных им работников, совершивших правонарушения, создающие условия для коррупции, и коррупционные правонарушения;

  • рассматривает предложения членов комиссии о совершенствовании методической и организационной работы по противодействию коррупции;

  • вырабатывает предложения о мерах реагирования на информацию, содержащуюся в обращениях граждан и юридических лиц, по вопросам проявлений коррупции;

  • рассматривает предложения о поощрении работников, оказывающих содействие в предотвращении проявлений коррупции и их выявлении, выявлении правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений;

  • осуществляет иные функции, предусмотренные положением о комиссии.

           

     6. Деятельность комиссии осуществляется в соответствии с планами работы на календарный год, утверждаемыми на ее заседаниях.


           

План работы комиссии на календарный год с перечнем подлежащих рассмотрению на заседаниях комиссии вопросов должен быть размещен на официальном сайте Центра в глобальной компьютерной сети Интернет не позднее 15 дней со дня его утверждения.

           

Информация о дате, времени и месте проведения заседаний комиссии подлежит размещению на официальном сайте Центра в глобальной компьютерной сети Интернет не позднее 5 рабочих дней до дня проведения заседания комиссии.

           

     7. Не могут являться одновременно членами комиссии лица, состоящие в браке или находящиеся в отношениях близкого родства или свойства.

           

     8. Председатель комиссии:

           
  • несет персональную ответственность за деятельность комиссии;

  • организует работу комиссии;

  • определяет место и время проведения заседаний комиссии;

  • утверждает повестку дня заседаний комиссии и порядок рассмотрения вопросов на ее заседаниях;

  • дает поручения членам комиссии по вопросам ее деятельности, осуществляет контроль за их выполнением, при необходимости вносит в них изменения;

  • незамедлительно принимает меры по предотвращению конфликта интересов или его урегулированию при получении информации, указанной в абзаце седьмом части первой пункта 10 настоящего Положения.

           

     В случае отсутствия необходимого количества членов комиссии на ее заседании председатель комиссии назначает дату нового заседания, но не позднее чем через месяц со дня несостоявшегося заседания.

           
           

     9. Член комиссии вправе:

           
  • вносить предложения по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;

  • выступать на заседаниях комиссии и инициировать проведение голосования по внесенным предложениям;

  • задавать участникам заседания комиссии вопросы в соответствии с повесткой дня и получать на них ответы по существу;

  • знакомиться с протоколами заседаний комиссии и иными материалами, касающимися ее деятельности;

  • в случае несогласия с решением комиссии изложить письменно особое мнение по рассматриваемому вопросу, подлежащее обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии;

  • осуществлять иные полномочия в целях выполнения возложенных на комиссию задач и функций.

           

     10. Член комиссии обязан:

           
  • принимать участие в подготовке заседаний комиссии, в том числе формировании повестки дня заседания комиссии;

  • участвовать в заседаниях комиссии, а в случае невозможности участия в них сообщать об этом председателю комиссии;

  • по решению комиссии (поручению ее председателя) принимать участие в проводимых мероприятиях по выявлению фактов совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией;

  • не совершать действий, дискредитирующих комиссию;

  • выполнять решения комиссии (поручения ее председателя);

  • незамедлительно в письменной форме уведомить председателя комиссии о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения в связи с исполнением обязанностей члена комиссии;

  • добросовестно и надлежащим образом исполнять возложенные на него обязанности.

         

     Член комиссии несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

  

     11. Секретарь комиссии:

           
  • обобщает материалы, поступившие для рассмотрения на заседаниях комиссии;

  • ведет документацию комиссии;

  • извещает членов комиссии и приглашенных лиц о месте, времени проведения и повестке дня заседания комиссии;

  • обеспечивает подготовку заседаний комиссии;

  • обеспечивает ознакомление членов комиссии с протоколами заседаний комиссий;

  • осуществляет учет и хранение протоколов заседаний комиссии и материалов к ним.

           

     12. Воспрепятствование членам комиссии в выполнении ими своих полномочий не допускается и влечет применение мер ответственности в соответствии с законодательными актами.

           

     12.1. Граждане и юридические лица вправе направить в государственный орган (организацию), в котором создана комиссия, предложения о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии.


     Предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии, рассматриваются на заседании комиссии и приобщаются к материалам данного заседания.

           

     К предложениям граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и порядку их рассмотрения применяются требования, предусмотренные законодательством об обращениях граждан и юридических лиц.

           

       В случае несогласия с результатами рассмотрения предложения о мерах по противодействию коррупции гражданин, юридическое лицо вправе направить соответствующее предложение о мерах по противодействию коррупции в вышестоящий орган в соответствии с компетенцией, установленной законодательством о борьбе с коррупцией.


           

     13. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, в том числе для рассмотрения выявленных комиссией в ходе ее деятельности конкретных правонарушений антикоррупционного законодательства, в том числе правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, но не реже одного раза в полугодие. Решение о созыве комиссии принимается председателем комиссии или по предложению не менее одной трети ее членов.

           

     В заседании комиссии участвуют представители юридических лиц и граждане, в отношении которых председателем комиссии принято  решение об их приглашении на это заседание.

           

     В ходе заседания рассматриваются вопросы, связанные:

           
  • с установленными нарушениями работниками Центра антикоррупционного законодательства, применением к ним мер ответственности, устранением нарушений, их последствий, а также причин и условий, способствовавших совершению названных нарушений;

  • с соблюдением в Центре порядка осуществления закупок товаров (работ, услуг);

  • с состоянием дебиторской задолженности, обоснованностью расходования бюджетных средств в Центре;

  • с правомерностью использования имущества;

  • с обоснованностью заключения договоров на условиях отсрочки платежа;

  • с урегулированием либо предотвращением конфликта интересов.

           

     Помимо вопросов, указанных в части третьей настоящего пункта, на заседании рассматриваются предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и другие вопросы, входящие в компетенцию комиссии.

           

     14. Комиссия правомочна принимать решения при условии присутствия на заседании более половины ее членов. Решение комиссии, является обязательным для выполнения работниками Центра. Невыполнение (ненадлежащее выполнение) решения комиссии влечет ответственность в соответствии с законодательными актами.

           

     15. Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении проектов решений. Решения принимаются простым большинством голосов от общего количества членов комиссии, присутствующих на ее заседании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии. Решения комиссии оформляются протоколом.

           

     16. В протоколе указываются:

           
  • место и время проведения заседания комиссии;

  • наименование и состав комиссии;

  • сведения об участниках заседания комиссии, не являющихся ее членами;

  • повестка дня заседания комиссии, содержание рассматриваемых вопросов и материалов;

  • принятые комиссией решения;

  • сведения о приобщенных к протоколу заседания комиссии материалах.

 


     17. Протокол заседания комиссии готовится в 10-дневный срок со дня его проведения, подписывается председателем и секретарем комиссии, после чего в 5-дневный срок доводится секретарем комиссии до ее членов и иных заинтересованных лиц.

п/п
Мероприятия
Срок исполнения
Ответственный
1
2
3
4
1
Организация и осуществление контроля за работой регистратур диспансерных отделений по качественному обслуживанию пациентов, обратившихся на прием к врачам учреждения.
Исключение очередности. Сокращение времени ожидания врачебного приема. Соблюдение работниками Цента этико-деонтологических норм при общении с пациентами (посетителями)
Постоянно
Врачи- психиатры- наркологи (заведующие) диспансерными отделениями
2
Организация и проведение работы, в части информирования населения г. Гродно и Гродненской области посредством размещения информации в СМИ (в том числе глобальной сети Интернет) сведений о порядке организации работы Центра, о спектре оказываемых услуг и о порядке оказания психиатрической помощи населению.
Постоянно
ОМКО
3
Организация и контроль за работой с обращениями граждан. Своевременное рассмотрение поступивших в Центр обращений (полнота, качество, анализ). В случае нарушения норм действующего законодательства, по рассмотрению обращений граждан, привлечение к дисциплинарной ответственности виновных лиц.
Постоянно
При
выявлении
фактов
Юрисконсульт.
Главный
врач
4
На постоянной основе организация и проведение анонимного анкетирования как среди пациентов, так и среди работников Центра с проведением последующего анализа полученных данных.
Незамедлительное реагирование на проявление ненадлежащего исполнения работниками своих должностных обязанностей. а также на информацию о проявлении коррупционных правонарушении.
Постоянно

Врач-
психиатр-
нарколог (ответственный
исполнитель).
Председатель
комиссии.
5
Организация контроля за рациональным использованием бюджетных и внебюджетных денежных средств в пределах утвержденных смет доходов и расходов.
Постоянно

Гл. бухгалтер.
председатель
комиссии по
закупкам
6
Организация и контроль за выпиской бесплатных и льготных рецептов на получение лекарственных средств, в том числе содержащих наркотические и психотропные вещества, за проведением экспертизы временной нетрудоспособности, экспертизы инвалидности, освидетельствования для установления состояния опьянения, за проведением медицинского освидетельствования призывников, по вопросам постановки на диспансерный и другие виды учета.
Постоянно

зам.главного
врача по АПП
Зав. диспансерными отделениями
7
Рассмотрение на производственных совещаниях Центpa состояние работы отделений, обращая особое внимание
на выполнение требований антикоррупционного законодательства, доступность и качество медицинской помощи.
Постоянно

зам.главного
врача по АПП
8
Организация взаимодействия с компетентными органами (прокуратура, суды, СК, органы внутренних дел) по вопросам профилактики коррупционных правонарушений с проведением анализа причин, создающих условия для их совершения.
Постоянно

Юрисконсульт
9
Обеспечение проведение заседаний комиссии по мере необходимости, но не реже 1 раза в квартал, с рассмотрением вопросов состояния работы по соблюдению антикоррупционного законодательства.
Нe реже 1 раза в квартал.
Председатель
комиссии
10
Организация и проведение мероприятий по своевременности заполнения письменных антикоррупционных обязательств должностными лицами и лицами, к ним приравненными при приеме на работу (переводе на должность). Исполнение требований Закона РБ от 15 июля 2015 г. № З05-З "О борьбе с коррупцией".
Постоянно

Специалисты
по кадрам
11
Обеспечение гласности, прозрачности и объективность работы комиссий по аттестации работников на соответствие
занимаемой должности.
Постоянно

Специалисты
по кадрам
12
Обеспечение гласности, прозрачности и объективности работы комиссий Центра по распределению премий.
Постоянно

Председатель
профкома
председатель
комиссии

п/п
Мероприятия
Срок исполнения
Ответственный
1
2
3
4
1
Изучение действующей нормативно-правовой базы в сфере, регламентирующей работу по предупреждению и противодействию коррупций в Центре
Постоянно
юрисконсульт Швабо Е.Н.
2
Организация и проведение заседаний комиссии по противодействию коррупции в Центре
По мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие
председатель комиссии по противодействию коррупции в Центре Букин С.И.
3
Подготовка предложений по совершенствованиию системы противодействия коррупции в Центре
Постоянно
члены комиссии
4
Организация и контроль за работой с обращениями граждан. Своевременное рассмотрение поступивших в Центр обращений (полнота, качество, анализ). В случе нарушения норм действующего законодательства, по рассмотрению обращений граждан, привличение к дисциплинарной ответственности виновных лиц.
По мере поступления

юрисконульт Стахнович Е.И.,
члены комиссии
5
Совершенствование работы, направленной на сведение рисков к минимуму по неэффективному и нерациональному использованию бюджетных и внебюджетных средств
Постоянно

главный бухгалтер Коцуба В.В.
6
Осуществлять организацию приема на работу в строгом соответствии с требованиями действующего законодательства
Постоянно

специалист по кадрам Ивашкова Н.В.
7
Осуществлять проведение проверок отработки рабочего времени сотрудниками учреждения
в соответствии с локальными нормативными актами

председатель комиссии по отработке рабочего времени Ивашкова Н.В.
8
Проводить совещания комиссии по противодействию коррупции в Центре
в соответствии с локальными нормативными актами и по мере необходимости

Председатель комиссии,
секретарь комиссии
9
Размещать на официальном сайте Центра актуальную информацию по противодействию коррупции
постоянно
врач-
психиатр-
нарколог-
(заведующий)
организационно-
методическим
отделом Центра
10
Доводить до сведения работников Центра информацию о совершенных коррупционных правонарушениях в учреждениях здравоохранения г. Гродно и Гродненской области на собраниях трудового коллектива
Постоянно

председатель комисси по противодействию коррупции в Центре Букин С.И.,
юрисконсульт Швабо Е.Н.
11
Размещать информацию об ответственности за совершение коррупционных правонарушений на информационных стендах учреждения
Постоянно

юрисконсульт
Швабо Е.Н.
12
Оказывать правовую помощь структурным подрaзделениям и работникам Центра по вопросам противодеиствия коррупции
Постоянно

юрисконсульт
Швабо Е.Н.
13
Осуществлять комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению работниками ограничений, запретов при исполнении должностных обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции
Постоянно

юрисконсульт
Швабо Е.Н.
14
Организовывать тематические лекции (правовые беседы) среди медицинских работников Центра с участием сотрудников органов внутренних дел, прокуратуры, судов (с их согласия)
По согласованию

юрисконсульт
Швабо Е.Н.
15
Формировать среди сотрудников Цeнтpa нетерпимость к фактам вымогательства, взяточничества, проявления корыстных интересов в ущерб государственным интересам, в том числе недопустимости перенаправления пациентов в учреждения негосударственной формы собственности.
Постоянно

Председатель
комиссии
Букин С.И.,
юрисконсульт
Швабо Е.Н.
16
Организация контроля за рациональным использованием бюджетных и внебюджетных средств в пределах утвержденных смет доходов и расходов
Постоянно

главный бухгалтер
Коцуба В.В.
17
Осуществление комплекса мер по предотвращению коррупционных проявлений при проведении процедур закупок товаров (работ, услуг) для нужд Цeнтpa.
Обеспечение прозрачности закупок, в тoм числе путем размещения информации в глобальной сети "Интернет"
в соответствии с требованиями действуюшего законодательства

Начальник
отдела
материально-
технического
снабжения
Коженевская Е.И.
18
Проведение внеплановых инвентаризаций продуктов питания на складе, соблюдение натуральных норм при организации лечебного питания
в течение года

заместитель главного врача
(по медицинской части)
Зенкевич М.Ф.,
главный бухгалтер
Коцуба В.В.,
главная медицинская сестра
Турок О.В.
19
Организаuия и осуществление контроля выписки бесплатных и льготных рецептов на получение лекарственных средств, в том числе содержащих наркотические и психотропные вещества, за проведением экспертизы временной нетрудоспособности, экспертизы инвалидности, освидетельствования для установления состояния опьянения, за проведением медицинского освидетельствования призывников, по вопросам постановки на диспансерный и другие виды учета.
в течение года

зам. главного врача
по АПП
Букин С.И.
врачи-
психиатры-
наркологи
(заведующие)
диспансерными отделениями Центра
20
Осуществление контроля за соблюдением порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан
Постоянно

юрисконсульт
Стахнович Е.И.
21
Обеспечение контроля за использованием государственного имущества, переданного в оперативное управление.
Постоянно

главный бухгалтер
Коцуба В.В.
зам. главного врача
по ХР
Шингирей И.В.
22
Проведение анонимного анкетирования пациентов с целью выявления фактов проявления коррупции со стороны работников учреждения и улучшения качества и доступности оказываемой медицинской помощи.
ежеквартально

врач-
психиатр-
нарколог
(ответсвенное
лицо)
23
Реализация прав граждан на получение достоверной информации о деятельности Цeнтpa, предоставляемых услугах, прейскурантах цен. Информационная открытость деятельности Центра (публичность в СМИ, на сайте учреждения, информационных стендах Цeнтpa).
Постоянно

врач-
психиатр-
нарколог
(ответсвенное
лицо)
24
Осуществление контроля за оказанием психиатрической помощи населению на платной основе
Постоянно

заведующий
планово-
экономическим сектором
Концевич Т.А.,
юрисконсульт
Стахнович Е.И.
25
Обеспечение гласности, прозрачности и объективность работы комиссий по аттестации работников на соответствие занимаемой должности.
Постоянно

специалисты
по кадрам
26
Проведение совещаний по реализации настоящего плана
По мере необходимости,
но не реже одного раза в полугодие

председатель
комиссии
Букин С.И.
п/п
Мероприятия
Срок исполнения
Ответственный
1
2
3
4
1
Доведение до сведения сотрудников центра норм действующего законодательства Республики Беларусь, регламентирующего работу по предупреждению и противодействию коррупции в целях усиления работы противодействию коррупций в Центре.
постоянно
юрисконсульт
Швабо Е.Н.
2
Организация и проведение заседаний комиссии по противодействию коррупции в Центре
по мере необходимости,но не реже одного раза в полугодие
председатель комиссии по противодействию коррупции в Центре Воронко М.В., секретарь комиссии Швабо Е.Н.
3
Проведение разъяснительной работы с руководителями структурных подразделений о необходимости повышения ответственности в деле предупреждения и выявления коррупционных правонарушений, недопустимости использования своего служебного положения и связанных с ним возможностей для получения личной выгоды либо выгоды супругов' близких родственников или свойственников
постоянно
заместители главного врача согласно курации, члены комиссии, 
юрисконсульт
Швабо Е.Н., специалисты по кадрам
4
Подготовка предложений по совершенствованию системы противодействия коррупции в Центре
постоянно
члены комиссии
5
Организация и контроль работы с обращениями граждан. Своевременное рассмотрение поступивших в Центр обращений (полнота, качество, анализ), недопущение нарушения сроков рассмотрения. В случае нарушения норм действующего законодательства, по рассмотрению обращений граждан, привлечение виновных лиц к дисциплинарной ответственности.
по мере поступления
заместители главного врача, юрисконсульт Стахнович Е.И.

6
Совершенствование работы, направленной на сведение рисков к минимуму по неэффективному и нерациональному использованию бюджетных и внебюджетных средств
постоянно
главный бухгалтер Коцуба В.В.
7
Обеспечение систематического контроля за целевым и эффективным использованием бюджетных средств, особенно в части их использования на проведение капитальных и текущих ремонтов. Работы по капитальным и текущим ремонтам выполнять строго в соответствии с требованиями действующего законодательства РБ. Не допускать заключения договоров на закупку товаров, работ и услуг, не обеспеченных плановыми ассигнованиями.
постоянно
главный бухгалтер Коцуба В.В., 
зам. главного врача по ХР 
Шингирей И.В.,
юрисконсульт
Швабо Е.Н.

8
Осуществление своевременного полного взыскания дебиторской задолженности, штрафных санкций, причитающихся Центрy.
постоянно
главный бухгалтер Коцуба В.В., юрисконсульты
9
Рассмотрение на оперативных совещаниях, медицинских советах и т.д. итогов работы по соблюдению антиккоррупционного законодателоства, результатов проверок состояния защищенности объектов, потенциально подверженных рискам террористического характера, проведение анализа выполнения принятых решений, направленных на устранение условий, способствуюших коррупционным проявлениям
по мере необходимости
заместители главного врача, начальник штаба ГО.

10
Проведение анализа доступности качества оказания медицинской помощи как в стационарных, так и амбулаторных условиях Центрa
постоянно
зам. главного врача по медицинской части 
Зенкевич М.Ф. зам. главного врача амбулаторно-поликлинической помощи 
Букин С.И.

11
Обеспечение работы телефона "Нет коррупции" для приема звонков по соблюдению антиккоррупционного законодательства. Проведение анализа поступающей на телефон "Нет коррупции" информации на наличие сведений о вымогательстве, взяточничестве и других злоупотреблениях
по мере поступления информации
юрисконсульт
Швабо Е.Н.

Кадровое и материально-техническое обеспечение
12
Осуществлять прием на работу новых сотрудников в строгом соответствии с требованиями действующего законодательства
постоянно

специалист, по кадрам 
Ивашкова Н.В.
13
Осуществлять проведение проверок отработки рабочего времени сотрудниками учреждения
в соответствии с локальными нормативными актами
председатель комиссии по отработке рабочего времени 
Ивашкова Н.В,

14
Размещать на официальном сайте Центра актуальную информацию по противодействию коррупции
постоянно
юрисконсульт 
Швабо Е.Н., инженер-программист
Журавлёв А.С.

15
Доводить до сведения работников Центра информацию о совершенных коррупционных правонарушениях учреждениях здравоохранения г.Гролно и Гродненской области на собраниях трудового коллектива
по мере поступления информации
председатель комиссии по противодействию коррупции в Центре Воронко М.В., юрисконсульт 
Швабо Е.Н.
16
Оказывать правовую помощь структурным подразделениям и работникам Центрpa по вопросам противодействия коррупции
по мере обращения
юрисконсульт
Швабо Е.Н

17
Организовывать тематические лекции (правовые беседы) среди медицинских работников Центpa с участием сотрудников органов внутренних дел, прокуратуры, судов (с их согласия).
по согласованию
юрисконсульт
Швабо Е.Н

18
Формировать среди сотрудников Центра нетерпимость к фактам вымогательства, взяточничества, проявления корыстных интересов ущерб государственным интересам, в том числе недопустимости перенаправления пациентов в учреждения негосударственной формы собственности
постоянно
председатель комисси 
Воронко М.В.,
юрисконсульт 
Швабо Е.Н.
19
Принимать исчерпывающие меры по искоренению проявлений коррупции вплоть до освобождения от занимаемых должностей лиц, уличенных несоблюдении требований нормативных правовых актов в целях личной выгоды.
при установлении фактов
Председатель комиссии
Воронко М.В.,
специалисты отдела кадров,
юрисконсульт
Общие контрольные мероприятия
20
Организация контроля за рациональным использованием бюджетных внебюджетных денежных средств пределах утвержденных смет доходoв и расходов.
постоянно
главный бухгалтер Коцуба В.В.

21
Осуществление комплекса мер по предотвращению коррупционных проявлений при проведении процедур закупок товаров (работ, услуг) для нужд Центpa. Обеспечение прозрачности закупок, в том числе путем размещения информации в глобальной сети "Интернет"
в соответствии с требованиям и действующего законодательства
начальник отдела материально-технического снабжения Коженевская Е.И.
22
Проведение внеплановых инвентаризаций продуктов питания на складе, соблюдение натуральных норм при организации лечебного питания
в течение года
заместитель главного врача (по медицинской части) Зенкевич М.Ф., главный бухгалтер Коцуба В.В.,
главная медицинская сестра
Турок О.В.

23
Организация и осуществление контроля выписки бесплатных и льготных рецептов на получение лекарственных средств, в том числе содержащих наркотические и психотропные вещества, за проведением экспертизы временной нетрудоспособности, экспертизы инвалидности, освидетельствования для установления состояния опьянения, за проведением медицинского освидетельствования призывников. по вопросам постановки на диспансерный и другие виды учета.
в течение года
Зам. главного врача по АПП
Букин С.И.,
врачи психиатры-наркологи (заведующие) диспансерными отделениями Центра
24
Осуществление контроля за соблюдением порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан.
постоянно
юрисконсульт Стахнович Е.И.
25
Обеспечение контроля за использованием государственного имущества переданного в оперативное управление.
постоянно
главный бухгалтер Koцуба В.В., зам.главного врача по ХР 
Шингирей И.В.
26
Проведение анонимного анкетирования пациентов с целью выявления фактов проявления коррупции со стороны работников учреждения и улучшения качества и доступности оказываемой медицинской помощи.
ежеквартально
врач психиатр-нарколог (ответственное лицо)

27
Реализация прав граждан на получение достоверной информации о деятельности Центра, предоставляемых услугах, прейскурантах цен. Информационная открытость деятельности Центpa (публичность в СМИ, на сайте учреждения, информационных стендах Центра)
постоянно
врач психиатр-нарколог (ответственное лицо)
28
Осуществление контроля за оказанием психиатрической помощи населению на платной основе
постоянно
заведующий планово-экономическим сектором 
Концевич Т.А., юрисконсульт
Стахнович Е.И.

29
Обеспечение гласности, прозрачности и объективность работы комиссий по аттестации работников на соответствие занимаемой должности
постоянно
председатель аттестационной комиссии, специалисты по кадрам

30
Проведение совещаний по реализации настоящего плана.
По мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие
председатель комиссии 
Воронко М.В.,
секретарь комиссии Швабо Е.Н.
31
Анализ работы комиссии по противодействию коррупции за 2020 год
декабрь 2020 года
председатель комиссии 
Воронко М.В.
32
Проведение разъяснительной работы с работниками Центра по практике применения норм статьи 40 Закона Республики Беларусь от 15 июля 2015 г. «О борьбе с коррупцией» о порядке взыскания с государственных должностных или приравненных к ним лиц, их супруга (супруги), близких родственников или свойственников, совместно  с ними проживающих и ведущих общее хозяйство,незаконно полученных денежных средств, имущества, в том числе подарков,стоимости выполненных работ, оказанных услуг, которыми они незаконно воспользовались».
февраль 2020 года

секретарь комиссии

Швабо Е.Н.;

 председатель комиссии Воронко М.В.



1
2
3
4
Организационно-практические мероприятия
1
Проведение правовых бесед с сотрудни­ками Центра по вопросам предупрежде­ния и противодействия коррупции в Цен­тре.
постоянно
юрисконсульт Швабо Е.Н., со­трудники органов ОВД, прокуратуры, суда (с их согласия)

2
Организация и проведение заседаний комиссии по противодействию коррупции в Центре (КПК).
по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие
председатель комиссии по противодействию коррупции в Центре Воронко М.В., секретарь комиссии Швабо Е.Н.
3
Проведение разъяснительной работы с ру­ководителями структурных подразделе­ний о необходимости повышения ответ­ственности в деле предупреждения и вы­явления коррупционных правонарушений.
постоянно
заместители главного врача согласно курации, члены комиссии, 
юрисконсульт
Швабо Е.Н., специалисты по кадрам
4
Подготовка предложений по совершенствованию системы противодействия коррупции в Центре
постоянно
члены комиссии
5
Организация и контроль работы с обращениями граждан. Своевременное рассмотрение поступивших в Центр обращений (полнота, качество, анализ), недопущение нарушения сроков рассмотрения. В случае нарушения норм действующего законодательства, по рассмотрению обращений граждан, привлечение виновных лиц к дисциплинарной ответственности. Организация и контроль работы с обра­щениями граждан. Рассмотрение обраще­ний граждан и юр. лиц строго в соот­ветствии с действующим законодатель­ством РБ (своевременность, полнота, ка­чество, анализ, недопущение нарушения сроков рассмотрения). Своевременное принятие мер административного реаги­рования в случаях установления фактов нарушения установленных требований.
по мере поступления
заместители главного врача, юрисконсульт Стахнович Е.И.

6
Совершенствование работы, по эффектив­ному и рациональному использованию бюджетных и внебюджетных средств. Контроль за целевым и эффективным ис­пользованием бюджетных средств и средств, полученных от внебюджетной деятельности Центра.
постоянно
главный бухгалтер Коцуба В.В.
7
Принятие мер по своевременному и пол­ному взысканию дебиторской задолжен­ности. штрафных санкций, причитающих­ся Центру.
постоянно
главный бухгалтер Коцуба В.В., 
юрисконсульты


8
Рассмотрение на совещаниях, медицин­ских советах и т.д. результатов проверок состояния защищенности объектов, по­тенциально подверженных рискам терро­ристического характера.
по мере необходимости
заместители глав­ного врача Центра, начальник штаба ГО
9
Проведение анализа доступности и каче­ства оказания медицинской помощи в ста­ционарных в амбулаторных условиях Центра.
постоянно
Заместители глав­ного врача по МЧ (Будник Т.А.) и АПП (Букин С.И.)

10
Организация работы телефонной линии «Нет коррупции» для приема звонков по соблюдению антикоррупционного законодательства. Проведение анализа посту­пающей информации, принятие мер административного реагирования (в случае необходимости).
по мере по­ступления информации
юрисконсульт
Швабо Е.Н.

11
Проведение разъяснительной работы с ра­ботниками Центра по практике примене­ния норм статьи 40 Закона Республики Беларусь от 15 июля 2015 г. «О борьбе с коррупцией» о порядке взыскания с госу­дарственных должностных или прирав­ненных к ним лиц, их супруга (супруги), близких родственников или свойственни­ков, совместно с ними проживающих и ведущих общее хозяйство, незаконно по­лученных денежных средств, имущества, в том числе подарков, стоимости выпол­ненных работ, оказанных услуг, которыми они незаконно воспользовались».
постоянно
юрисконсульт
Швабо Е.Н.

Кадровое и материально-техническое обеспечение
12
Принятие на работу новых работников в строгом соответствии с требованиями действующего законодательства. Проведение комиссионных собеседований с соискате­лями незанятые вакантной должности с учетом их личностных и деловых характе­ристик.
постоянно

специалист, по кадрам 
Ивашкова Н.В., администрация Центра
13
Проведение проверок по соблюдению ра­ботниками трудовой дисциплины (мони­торинг отработки рабочего времени: при­ход и уход с работы).
в соответствии с локальными нормативными актами
председатель комиссии по отработке рабочего времени 
Ивашкова Н.В,

14
Размещение на официальном сайте Центра информации по противодействию корруп­ции
постоянно
юрисконсульт 
Швабо Е.Н.


15
Ознакомление работников Центра с ин­формацией о совершенных коррупцион­ных правонарушениях в учреждениях здравоохранения Гродненской области и г. Гродно.
по мере поступления информации
председатель комиссии по противодействию коррупции в Центре Воронко М.В., юрисконсульт 
Швабо Е.Н.
16
Оказание правовой помощи структурным подразделениям и работникам Центра по вопросам противодействия коррупции
по мере обращения
юрисконсульт
Швабо Е.Н

17
Формирование среди сотрудников Центра нетерпимости к фактам вымогательства, взяточничества, проявления корыстных интересов в ущерб государственным инте­ресам, в том числе недопустимости пере­направления пациентов для оказания ме­дицинской помощи в учреждения негосударственной формы собственности.
постоянно
председатель комиссии 
Воронко М.В.,
юрисконсульт 
Швабо Е.Н.
18
Принимать исчерпывающие меры по искоренению проявлений коррупции вплоть до освобождения от занимаемых должностей лиц, уличенных несоблюдении требований нормативных правовых актов в целях личной выгоды.
при установлении фактов
Председатель комиссии
Воронко М.В.,
специалисты отдела кадров,
юрисконсульт
Общие контрольные мероприятия
19
Организация контроля за рациональным использованием бюджетных внебюджетных денежных средств пределах утвержденных смет доходoв и расходов.
постоянно
главный бухгалтер Коцуба В.В.

20
Осуществление комплекса мер по предотвращению коррупционных проявлений при проведении процедур закупок товаров (работ, услуг) для нужд Центpa. Обеспечение прозрачности закупок, в том числе путем размещения информации в глобальной сети "Интернет"
в соответствии с требованиям и действующего законодательства
начальник отдела материально-технического снабжения Коженевская Е.И.
21
Проведение внеплановых инвентаризаций продуктов питания на складе, соблюдение натуральных норм при организации лечебного питания
в течение года
заместитель главного врача (по медицинской части) Будник Т.А., главный бухгалтер Коцуба В.В.,
главная медицинская сестра
Турок О.В.

22
Организация и осуществление контроля выписки бесплатных и льготных рецептов на получение лекарственных средств, в том числе содержащих наркотические и психотропные вещества.
в течение года
Зам. главного врача по АПП
Букин С.И.,
врачи психиатры-наркологи (заведующие) диспансерными отделениями Центра
23
Проведение экспертизы временной нетрудоспособности, экспертизы инвалидности. Проведение медицинского освидетельствования призывников, по вопросам по­становки на диспансерный и другие виды учета.
в течение года

Зам. главного врача по АПП
Букин С.И.,
врачи психиатры-наркологи (заведующие) диспансерными отделениями Центра
24
Осуществление контроля за соблюдением порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан.
постоянно
юрисконсульт Стахнович Е.И.
25
Осуществление контроля за использованием государственного имущества, передан­ного в оперативное управление.
постоянно
главный бухгалтер Koцуба В.В., зам.главного врача по ХР 
Шингирей И.В.
26
Проведение анонимного анкетирования пациентов с целью выявления фактов проявления коррупции со стороны работников учреждения и улучшения качества и доступности оказываемой медицинской помощи.
ежеквартально
врач психиатр-нарколог (ответственное лицо)

27
Размещение актуальной информации о де­ятельности Центра. предоставляемых услугах и прейскуранте цен. Информационная открытость деятельности Центра (публичность в СМИ, на сайте учреждения, информационных стендах Центра).
постоянно
врач психиатр-нарколог (ответственное лицо)
28
Осуществление контроля за оказанием психиатрической помощи населению на платной основе
постоянно
заведующий планово-экономическим сектором 
Концевич Т.А., юрисконсульт
Стахнович Е.И.

29
Обеспечение гласности, прозрачности и объективность работы комиссий по аттестации работников на соответствие занимаемой должности
постоянно
председатель аттестационной комиссии, специалисты по кадрам

30
Проведение совещаний по реализации настоящего плана.
По мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие
председатель комиссии 
Воронко М.В.,
секретарь комиссии Швабо Е.Н.
31
Анализ работы комиссии по противодействию коррупции за 2020 год
декабрь 2021 года
председатель комиссии 
Воронко М.В.

   

Заседание комиссии по противодействию коррупции состоится в 29.03.2021 в 09 час. 30 мин. в Центре по адресу: г. Гродно, ул. Обухова Г.А., 15.

   Вопросы к рассмотрению:

1. Организация и контроль работы с обращениями граждан в Центре. Анализ работы с обращениями граждан за 2020 год (тематика обращений, полнота, качество, анализ и соблюдение сроков рассмотрения обращений).

2. Ознакомление работников Центра с информацией о совершенных коррупционных преступлениях в г. Гродно и Гродненской области в 2020 году (доведение до сведения сотрудников Центра информационной записки управления Следственного комитета Республики Беларусь по Гродненской области от 25.02.2021 № 19-5/2340).



Карта коррупционных рисков 2021







№ п/п

Мероприятия


Срок

исполнения

Ответственный

1

2

3

4

Организационно-практическиемероприятия

1

Проведениес сотрудниками Центра правовых беседпо разъяснению норм действующегозаконодательства Республики Беларусь,регламентирующего работу попредупреждению и противодействиюкоррупции в целях усиления работы попротиводействию коррупций в Центре.

постоянно

юрисконсульт

Криштопович В.Л.

2

Организацияи проведение заседаний комиссии попротиводействию коррупции в Центре(КПК).

помере необходимости,

ноне реже одного раза в полугодие

председатель комиссии по противодействию коррупции в Центре Букин С.И.,

секретарь комиссии Криштопович В.Л.

3

Проведениеразъяснительной работы с руководителямиструктурных подразделений о необходимостиповышения ответственности в делепредупреждения и выявления коррупционных правонарушений, недопустимости использования служебного положения для получения личной выгоды либо выгоды супругов, близких родственников.

постоянно

заместители главного врача согласно курации, члены комиссии, юрисконсульт 

Криштопович В.Л., специалисты по кадрам.

4

Подготовка и внесение предложений по совершенствованию системы противодействия коррупции в Центре.

постоянно

члены комиссии

5

Организацияи контроль работы с обращениямиграждан. Детальное и своевременноерассмотрение поступивших в Центробращений граждан и юрид. лиц, строго в соответствии с действующим законодательством РБ, недопущение нарушения сроков рассмотрения. Своевременное принятие мерадминистративного реагирования вслучае нарушения норм действующего законодательства, по рассмотрению обращений граждан, привлечение виновных лиц к дисциплинарной ответственности.

по мере поступления

заместители главного врача, юрисконсульт Скорб В.И.  

6

Совершенствование работы, направленной на сведение рисков к минимуму по неэффективному и нерациональному использованию бюджетных и внебюджетных средств.

постоянно

главный

бухгалтер

ГуринаО.В.

7

Обеспечение систематического контроля за целевыми эффективным использованием бюджетных средств и средств, полученных от внебюджетной деятельности Центра.

постоянно

главный

бухгалтер Гурина О.В.,

 зам. главного врача по ХР Шингирей И.В., юрисконсульт

Криштопович В.Л.

8

Принятие мер по своевременному и полному взысканию штрафных санкций, дебиторской задолженности, причитающихся Центру.

постоянно

главный

бухгалтер

Гурина О.В., юрисконсульты

9

Рассмотрение на оперативных совещаниях, медицинских советах и т.д. итогов работы по соблюдению антикоррупционного законодательства, результатов проверок состояниязащищенности объектов, потенциально подверженных рискам террористическогохарактера, проведение анализа выполнения принятых решений, направленных наустранение условий, способствующихкоррупционным проявлениям.

по мере необходимости

заместители главного врача, начальник штаба ГО

10

Проведениеанализа доступности и качества оказаниямедицинской в стационарных и амбулаторныхусловиях Центра.  

постоянно

зам.главного врача по медицинской частиБудник Т.А. и заместители главного врача Центра

11

Организацияи обеспечение работы телефонной линии«Нет коррупции» для приема звонковпо соблюдению антикоррупционногозаконодательства. Проведение анализапоступающей информации, в случаенеобходимости принятие мерадминистративного реагирования.

по мере поступления информации

юрисконсульт

КриштоповичВ.Л.

Кадровоеи материально-техническое обеспечение

12

Осуществлениеприема на работу новых сотрудников встрогом соответствии с требованиямидействующего законодательства.

постоянно

специалистпо кадрам Ивашкова Н.В.

13

Осуществлениепроверок по соблюдению работникамитрудовой дисциплины (отработка рабочеговремени сотрудниками учреждения). 

всоответствии с локальными нормативнымиактами

председатель и члены комиссии по отработке рабочего времени 

14

Размещениеактуальной информации  по противодействиюкоррупции на официальном сайте Центра.

помере поступления информации

юрисконсультКриштопович В.Л., специалист посопровождению программного обеспеченияКозел Д.А.

15

Доведение до сведения работников Центра информации о совершенных коррупционных правонарушениях в учреждениях здравоохранения г. Гродно и Гродненской области.

по мере поступления информации

председатель комиссии по противодействию коррупции в Центре Букин С.И., юрисконсульт Криштопович В.Л.

16

Проведение работы по организации правовых бесед среди медицинских работников Центра с участием сотрудников органоввнутренних дел, прокуратуры, судов (сих согласия).  

по согласованию

юрисконсульт

КриштоповичВ.Л.

17

Оказаниеправовой помощь структурнымподразделениям и работникам Центрапо вопросам противодействия коррупции.

помере обращения

юрисконсульт

КриштоповичВ.Л.

18

Формированиесреди сотрудников Центра нетерпимостик фактам вымогательства, взяточничества,в том числе недопустимости перенаправленияпациентов в учреждения негосударственнойформы собственности.

Постоянно

председателькомиссии  Букин С.И.,

юрисконсультКриштопович В.Л.

19

Принятиеисчерпывающих мер по искоренениюпроявлений коррупции вплоть доосвобождения от занимаемых должностейлиц, уличенных в несоблюдении требованийнормативных правовых актов в целяхличной выгоды.

Приустановлении фактов

Председателькомиссии Букин С.И., специалисты отделакадров, юрисконсульт

Общие контрольные мероприятия

20

Осуществление комплекса мер по предотвращению коррупционных проявлений при проведении процедур закупок товаров (работ, услуг)для нужд Центра. Обеспечение прозрачности закупок, в том числе путем   размещения информации в глобальной сети «Интернет».

в соответствие с требованиями действующего законодательства

начальник отдела материально-технического снабжения Коженевская Е.И.

21


Проведение внеплановых инвентаризаций продуктов питания на складе, соблюдение натуральных норм при организации питания пациентов.

в течение года

заместитель главного врача (по медицинской части) Будник Т.А., главный бухгалтер Гурина О.В., главная медицинская сестра Турок О.В.

22

Организация и осуществление контроля выписки бесплатных и льготных рецептов на получение лекарственных средств, в том числе содержащих наркотические и психотропные вещества, за проведением экспертизы временной нетрудоспособности, за проведением медицинского освидетельствования призывников, по вопросам постановки на диспансерный и другие виды учета.

в течение года


Врачи-психиатры-наркологи(заведующие)

диспансерными отделениями Центра

 


23

Осуществление контроля по соблюдению порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан.

постоянно

юрисконсульт Скорб В.И.

24

Осуществление контроля по использованию государственного имущества, переданного в оперативное управление.

постоянно

главный бухгалтер Гурина О.В., зам. главного врача по ХР Шингирей И.В., 

25

Проведение анонимного анкетирования пациентов с целью выявления фактов проявления коррупции со стороны работников учреждения и улучшения качества и доступности оказываемой медицинской помощи.

Ежеквартально

врач-психиатр-нарколог Грундсберга И.А.

26

Реализация прав граждан на получение достоверной информации о деятельности Центра, предоставляемых услугах, прейскурантах цен. Информационная открытость деятельности Центра (публичность на сайте учреждения, информационных стендах Центра).

постоянно

врач-психиатр-нарколог(лицо ответственное)

27

Осуществление контроля за оказанием психиатрической помощи населению на платной основе.

постоянно

заведующий планово-экономическим сектором Концевич Т.А., юрисконсульт Скорб В.И.

28

Обеспечение прозрачности гласности и объективность работы комиссий по аттестации работников на соответствие занимаемой должности. 

постоянно

председатель аттестационной комиссии, специалисты по кадрам

29

Проведение совещаний по реализации настоящего плана.

По мере необходимости, 

ноне реже одного раза в полугодие

председатель комиссии Букин С.И., секретарь комиссии Криштопович В.Л.

30

Анализ работы комиссии по противодействию коррупции за 2022 год.

декабрь2022 года

председатель комиссии Букин С.И.




Разделработы

Базовыепоказатели

Областьдеятельности, где возможны коррупционныериски

Мерыпрофилактики

Контролер/

Исполнитель

1.Закупки за счет бюджетных и внебюджетныхсредств.

1.В рамках выделенного лимита финансированияна текущий календарный год.

2.Проведение процедур в соответствиис действующим законодательством РБ.

1.Составление заданий на закупку.

2.Выбор победителя.

1.Изучение конъектуры рынка на закупаемыетовары  (услуги).

2.Контроль составления заданий назакупку.

3.Предварительный экономическиймониторинг цен на аналогичные товары(услуги).

Председательи члены комиссии по закупкам.

2.Закупка продуктов питания.

Согласнонормам диетического питания и объему,который выделен бюджетным

финансированием.

1.Составление задания на закупку.

2.Выбор процедуры

закупки.

3.Оценка предложений потенциальныхпоставщиков.

4.Заключение договоров, не обеспеченныхплановыми ассигнованиями.

Персональнаяответственность должностных лиц.

Председателькомиссии по проведению гос.

закупок и члены комиссии по закупкам. Лица,ответственные за составление заданийна закупку продуктов питания.

3.Повышение уровня квалификации.

Согласнопроизводственной необходимости иплановых заявок.

Обоснованностьзаявок на выдачу направлений наобучение (врачи, средний медицинскийперсонал, и иные работники).

1. Персональная ответственность должностных лиц,составляющих  и представляющих заявкив отдел.

 2. Предупреждениео персональной  ответственностиработников кадровой службы   засвоевременностью и обоснованностьюподанных заявок в вышестоящуюорганизацию. 

Главныйврач, заместители главного врача,главная медицинская сестра, работникикадровой службы.

4.Присвоение квалификационных категорий. 


Согласнографику заседаний квалификационнойкомиссии.

1.Присвоение квалификационныхкатегорий комиссией (средний медицинский персонал, иные работники).

Персональнаяответственность председателя и членовкомиссии, за обоснованность вынесенныхими решений.

Главныйврач, председатель 

квалификацион-

нойкомиссии.

5.Аттестация на соответствие занимаемойдолжности.

 


Согласносрокам проведения аттестаций.

1.Формирование характеризующегоматериала, отражающего результатытрудовой деятельности.

2.Лоббирование интересов лиц, аттестуемыхна соответствие занимаемойдолжности.

Персональнаяответственность руководителейструктурных подразделений, председателяи членов аттестационной комиссии. 

Главныйврач, заместители главного врачасогласно курации, председатель и членыаттестационной комиссии.

6.Начисление заработнойплаты, премирование сотрудников,установление надбавок и доплат.



Согласнообъему

финансированияпо статьям: «заработная плата»,«начисления на заработную плату». 


1.Соблюдение установленных Коллективнымдоговором сроков выплаты заработаннойплаты, своевременность ее перечисленияна карт-счета сотрудников.

2.Обоснованность установления надбавоки доплат сотрудникам.

Проведениевнутреннего и внешнего аудитафинансово-хозяйственной деятельности.


Главныйврач центра, заместители главноговрача Центра, главный бухгалтер,комиссия по премированию.

7.Экспертная

Деятельность. 

Срокипребывания   на больничном листе  впериод лечения в стационаре.   

1.Обоснованность оформления и выдачибольничных листов.

2.Правильность вынесения заключений опродлении больничного листка в периодлечения в стационаре. 

3.Обоснованность выдачи заключенийврачебно-консультационной ивоенно-призывной  комиссий.

1.Проведение выборочных провероккачества оказания медицинской помощии проведения медицинской экспертизыдля дачи оценки.

2.Привлечение к дисциплинарной ответственности председателейврачебно-консультативных комиссий сприменением мер дисциплинарноговоздействия в рамках действующегозаконодательства.

Главныйврач, заместитель главного врача (помедицинской части) и заместительглавного врача (по амбулаторно-поликлиническойпомощи). Председатель ВКК.

8.Призывная комиссия.

1.Ежегодное

освидетельствование

призывников. 

1.Выдача заключения о состоянии здоровьяпризывника с соблюдением протоколовобследования.

2.Своевременное направление надополнительное

исследованиепризывников в стационарные учрежденияздравоохранения.

3.Выдачазаключения о

годности(негодности) к службе в ВооруженныхСилах Республики Беларусь.

1.Проведение мониторинга деятельностипризывной комиссии для оценки качествавыдачи заключений о годности (негодности)для службы в Вооруженных 

СилахРеспублики Беларусь.

2.Привлечение к дисциплинарнойответственности 

председателейпризывных комиссий с применением мердисциплинарного воздействия, вплотьдо увольнения к должностным лицам,допустившим нарушения при осуществленииэкспертной деятельности.

Главныйврач центра, заместитель главноговрача  (по медицинской части),ответственные исполнители.

9.Опредоставлении и использованиибезвозмездной (спонсорской) помощи.

Согласнодействующему 

Законодательству.

1.Порядок принятия безвозмездной(спонсорской) помощи.

2.Целевое использование спонсорскойпомощи и 

своевременностьпредоставления отчетов по использованию.

Персональная ответственность лиц, отвечающих заданный раздел работы.

Ответственныеисполнители.


Все виды наркологической помощи

8(029) 829-70-11 мтс
170
круглосуточно!

Купирование запоев на дому

ул. Обухова Г.А., 15 8(0152) 39-83-41

- Телефон доверия -

Каждый человек может столкнуться с ситуацией, которая выбивает из привычного ритма, кажется непереносимой и неразрешимой. В подобных ситуациях народная мудрость советует найти сопереживающего собеседника и «излить ему душу». Такой собеседник теперь есть!

Служба дистанционной психологической помощи "Телефон доверия" оказывает круглосуточную бесплатную анонимную психологическую помощь людям и их семьям, пострадавшим от насилия.

Если у вас:

Возникли проблемы и конфликты в личной жизни, на работе, во взаимоотношениях с окружающими
Нарастает чувство одиночества, ощущение «тупика» в жизни, апатия
Нарушается сон, аппетит
Появляются мысли о бесперспективности жизни
Нет желания либо возможности обсудить возникающие проблемы с близкими вам людьми
Просто возникло желание с кем – нибудь пообщаться

Звоните по телефону доверия – 170

СЕНСОРНАЯ КОМНАТА

Свето- и цветотерапия

Звукотерапия

Ароматерапия

Тактильные ощущения

это комната, оснащенная специальным оборудованием для создания среды положительной мульти-сенсорной стимуляции в атмосфере полной безопасности, которая отсекает любые негативные и нейтральные воздействия внешнего мира

Контактная информация

Республика Беларусь, г. Гродно ул. Обухова 15
Индекс: 230003

Реквизиты: Р/с бюджет ВY35 АКВВ 35040000008784000000,
Р/с внебюджет BY96 AKBB 36320000008794000000 ГОУ №400 ОАО “СБ Беларусбанк”, БИК АКВВВY2X УНН 590645878, ОКПО 29205059

Нужна помощь?
Если вам нужна помощь с чем-то еще воспользуйтесь для поиска FAQs (часто задаваемые вопросы) или напишите нам на mmc@mail.grodno.by и мы будем рады помочь вам!

Горячая линия

9.00 до 16.00 действует "горячая" телефонная линия для обращений граждан:
+375 152 72-13-45

Начальник главного управления здравоохранения Гродненского облисполкома - Кеда Людмила Николаевна
+375 152 72-39-01

Телефоны

Регистратура психиатрии: +375 152 39-83-44

Факс регистратуры: 8(0152) 39-83-32

Регистратура наркологии: +375 152 39-83-62

Факс: 8(0152) 71-69-00

Email: mmc@mail.grodno.by

Copyright © 2016-2020 Marmysh Sergej

Яндекс.Метрика